EPAMIG - Plano Diretor EPAMIG - Empresa de Pesquisa Agropecuária de Minas Gerais
NIT EPAMIG
Curso de Mestrado
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MISSÃO

Pesquisar, capacitar e apresentar soluções e inovações tecnológicas para o desenvolvimento sustentável da agropecuária e da agroindústria, em benefício da sociedade.


VISÃO
Ser referência em pesquisa e inovação tecnológica para o desenvolvimento sustentável da agropecuária e da agroindústria de Minas Gerais.


NEGÓCIO
Conhecimento, Inovação e Soluções Tecnológicas.


PRODUTOS E SERVIÇOS

  • Serviços Especializados: análises laboratoriais, consultorias (técnica e adhoc) e perícias; Validação científica de sistemas, processos, métodos e técnicas.

 

  • Informações Técnicas e Científicas: publicações técnicas e científicas (Informe Agropecuário, zoneamento, monitoramento, artigos científicos, revista do ILCT, boletins técnicos, livros, e-book, manuais informativos, relatórios técnicos); eventos técnicos e científicos (congressos, reunião técnica, simpósios, seminários, dias de campo, palestras); herbário e banco de germoplasma.

 

  • Qualificação Técnica e Profissional: curso técnico em agropecuária e cooperativismo; curso técnico em leite e derivados; cursos de curta duração; mestrado profissional em ciência e tecnologia do leite e derivados; treinamentos para Ater.

 

  • Produtos Agroindustriais:
      • Granel: soja, café grão, frutas, trigo, feijão, leite, bovinos, peixes;

 

      • Gourmet: azeite, vinho, suco de uva, laticínio, café gourmet, hortaliças, flores e frutas orgânicas.

 

  • Tecnologias: processos agroindustriais; equipamentos / instalações / máquinas / protótipos; processos, práticas agropecuárias e sistemas de produção; metodologia científica; cultivares, estirpes, raças, tipos.

 

  • Insumos Qualificados: alevinos, embriões, sêmen; sementes; mudas; matrizes e reprodutores; microrganismos.

 


VALORES

  • Inovação: propor soluções tecnológicas e inovações para gerar valores e melhorar a qualidade de vida do agricultor, de suas famílias e da população.


  • Valorização e respeito às pessoas: respeitar as diferenças, valorizar as iniciativas e potenciais individuais e coletivos, e promover o bem-estar no ambiente de trabalho e a melhoria da qualidade no atendimento aos clientes.


  • Ética e Transparência: atuar com idoneidade, equidade e clareza no cumprimento das obrigações e no atendimento às pessoas.


  • Responsabilidade Social e Ambiental: contribuir para uma sociedade mais justa, por meio de ações inclusivas e sustentáveis, que visam o uso racional dos recursos naturais e preservação do meio ambiente.


  • Satisfação do Público: atender as necessidades do cliente, por meio de tecnologias, produtos e serviços capazes de gerar valor e superar expectativas.


  • Comprometimento Profissional: trabalhar com presteza, de forma engajada e responsável, como parte de um projeto comum.


  • Credibilidade: Honrar compromissos e prazos, firmando uma relação de confiança com o cliente/parceiro.


  • Eficiência: Garantir a qualidade, com uso racional dos recursos e em menor tempo, evitando desperdícios.
 
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